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人力資源管理制度案例 

第七部分 安全生產(chǎn)部部分

一、水木知行安全生產(chǎn)管理制度——外協(xié)隊、民技工、短期合同工安全管理

第三十六條  檢查內(nèi)容
1、日常檢查?，F(xiàn)場安全防護設(shè)施、安全標(biāo)識、標(biāo)志設(shè)置；作業(yè)人員“三違”現(xiàn)象及勞保著裝情況；大型機械設(shè)備、易燃易爆場所消防設(shè)施、器材配備；用電線路布置等；
2、綜合性檢查。安全管理網(wǎng)絡(luò)、制度、日常安全管理、安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況、現(xiàn)場安全文明施工管理、勞務(wù)組織安全管理、安全教育培訓(xùn)、設(shè)備安全管理、消防安全管理等；
3、季節(jié)性檢查。根據(jù)季節(jié)特點，重點檢查雨季、夏季、冬季施工安全措施，防汛、防火、防爆、防暑、防雷、防凍、防滑等方面的預(yù)防措施；
4、專項檢查
1）消防安全檢查。炸藥庫、油庫、倉庫、生活區(qū)、施工現(xiàn)場、大型機械設(shè)備的防火情況；用電線路；爆破器材、火工材料的安全管理等；
2）勞務(wù)組織安全檢查。項目部所使用的勞務(wù)組織相關(guān)資料的收集、資質(zhì)審查、評審、合同簽訂情況、安全管理網(wǎng)絡(luò)、安全員配備、安全教育及使用情況等；
3）設(shè)備檢查。設(shè)備操作人員的定人定機定崗情況及持證情況；機長責(zé)任制落實情況；設(shè)備管理制度的制定及執(zhí)行情況；設(shè)備的安全性能、維修及保養(yǎng)情況；報廢設(shè)備超期使用情況；起重機械、鍋爐、壓力容器等特種設(shè)備的定檢情況等。
第三十七條  檢查人員應(yīng)認(rèn)真按各自的檢查職責(zé)檢查現(xiàn)場（資料），并做好檢查記錄。檢查牽頭部門將檢查結(jié)果匯總整理，對存在的問題以隱患整改通知書或檢查通報的形式下發(fā)，規(guī)定整改期限，并及時對整改結(jié)果組織進行驗證。
第三十八條  若因檢查人員失職，檢查不到位，剛檢查過的單位（部位）發(fā)生生產(chǎn)性事故的，要追究檢查者責(zé)任，按事故處理有關(guān)規(guī)定給予處罰。
第三十九條  實行隱患立案、整改、驗證、銷案制度，根據(jù)隱患整改通知書（檢查通報）要求，由責(zé)任單位負責(zé)在規(guī)定期限內(nèi)予以整改。對一時無法整改的重、特大隱患，要制定專門的防范措施，加強監(jiān)控，將整改（監(jiān)控）結(jié)果上報。
第四十條  整改責(zé)任單位要認(rèn)真履行整改職責(zé)，若因隱患整改不及時導(dǎo)致生產(chǎn)性事故發(fā)生，要追究單位領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員責(zé)任，按事故處理有關(guān)規(guī)定給予處罰。
第七章  外協(xié)隊、民技工、短期合同工安全管理
第四十一條  項目部要對本項目施工全過程的安全生產(chǎn)工作負總責(zé)，對作業(yè)層的安全生產(chǎn)實施直接管理和監(jiān)督。
第四十二條  項目部因工程需要招用外協(xié)隊時，必須對其進行資質(zhì)審查，審查內(nèi)容包括營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、安全資格證、施工能力、近3年安全施工記錄等，了解外協(xié)隊的技術(shù)狀況、設(shè)備能力及人員素質(zhì)是否滿足工程需要，按公司相關(guān)要求的內(nèi)容組織進行評審，在合格勞務(wù)組織中選擇。
第四十三條  項目部與外協(xié)隊簽訂的施工合同中，必須對雙方的安全職責(zé)作出具體規(guī)定。項目部在安全管理上要將外協(xié)隊納入作業(yè)隊統(tǒng)一管理，嚴(yán)禁“以包代管”。發(fā)現(xiàn)外協(xié)隊安全管理混亂，安全措施不落實，存在嚴(yán)重安全隱患，違規(guī)施工的，安全部門有權(quán)糾正直至停工整頓。
第四十四條  在工程開工前，項目部可以向外協(xié)隊收取一定的安全風(fēng)險抵押金，在工程完工后根據(jù)其安全生產(chǎn)情況退還或扣除。
第四十五條  項目部應(yīng)督促外協(xié)隊建立安全管理網(wǎng)絡(luò)，明確安全責(zé)任人，配備專（兼）職安全員，并將外協(xié)隊安全員名單報公司安全生產(chǎn)部備案。
第四十六條  工程開工（部位施工）前，項目部要對外協(xié)隊現(xiàn)場負責(zé)人和技術(shù)人員進行安全技術(shù)交底，凡有外協(xié)隊施工的部位，要有項目部施工管理人員帶班。
第四十七條  項目部應(yīng)定期組織外協(xié)隊召開安全會議，開展安全活動和安全檢查，并督促其自行開展安全活動和安全檢查，保證項目部有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定、指令能及時傳達到每個民技工。
第四十八條  外協(xié)隊要保證必要的安全投入，落實安全防護設(shè)施和個人防護用品，及時整改安全隱患，項目部安全部門負責(zé)督促其整改落實。
第四十九條  項目部要建立外協(xié)隊人員名冊，掌握人員基本情況，包括文化程度、身體狀況、工種、安全教育情況等，對身體狀況不適宜從事現(xiàn)場施工的民技工，項目部有權(quán)責(zé)令其退場。在外協(xié)隊人員變化時及時更新人員名冊，并將外協(xié)隊人員名冊報水木知行績效管理咨詢公司人力資源部、項目管理部備案。
第五十條  外協(xié)隊人員應(yīng)保持相對穩(wěn)定，外協(xié)隊在聘用民技工時，要及時報項目部安全負責(zé)人，并遵循“先教育后上崗”的原則。
第五十一條  項目部要結(jié)合實際制定外協(xié)隊安全管理辦法，對外協(xié)隊安全管理情況進行定期考核，獎罰兌現(xiàn)。外協(xié)隊開展安全教育、安全活動的情況應(yīng)作為北京水木知行人力資源管理咨詢公司項目部對其安全考核的重要內(nèi)容。
第五十二條  民技工、短期合同工從事特種作業(yè)時，必須持有特種作業(yè)操作證，并具有一定的實際操作經(jīng)驗，嚴(yán)禁民技工、短期合同工無證從事特種作業(yè)。
第五十三條  民技工、短期合同工從事有危險的工作時，必須在有經(jīng)驗的職工帶領(lǐng)和監(jiān)護下進行，并做好安全措施，禁止民技工、短期合同工在沒有監(jiān)護的條件下單獨從事有危險的工作。
第五十四條  民技工、短期合同工發(fā)生生產(chǎn)性事故，項目部必須按生產(chǎn)性事故及時上報公司安全生產(chǎn)部，并按“四不放過”原則進行事故調(diào)查處理。

以上管理制度是水木知行績效管理咨詢公司研發(fā)成果，版權(quán)歸水木知行所有，任何形式復(fù)制、轉(zhuǎn)載使用請注明來自水木知行網(wǎng)站。

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